为做好2021年度国药宜宾制药公司领导人员考评工作,全面客观地回顾公司2021年工作开展情况,表彰在年度工作中表现突出的先进单位和个人,根据国药医工总院的要求,宜宾制药公司于1月23日下午召开2021年度高管述职测评暨公司总结、先进表彰大会。
医工总院党委书记、副院长,宜宾制药董事长杨适名,总院投资与资产管理部主任武霞、审计与法律事务部主任高莉莅临会议。总院院长办公室、人力资源部主任祝林通过视频形式参加并主持会议。宜宾制药公司中层及以上管理人员和职工代表共44人参会。
会议首先分别听取了宜宾制药总经理潘伟做的公司年度工作总结和党总支书记高建华做的年度党建工作总结。随后,公司6位高管领导依次进行述职,主要从2021年度的思想政治表现情况、工作目标完成情况、存在问题和改进措施以及2022年度工作安排等方面进行了详细报告,并针对问题进行深刻剖析,提出了今后工作的新思路、新方法和新举措。述职结束后,与会的公司中层管理人员和职工代表通过无记名方式对高管领导进行了民主测评,认真填写了民主测评表。
大会还对宜宾制药2021年度先进单位和个人进行了表彰。首先由公司副总经理崔定义宣读医工总院2021年度“两优一先”名单,由医工总院党委书记、副院长,宜宾制药公司董事长杨适名为获奖党员颁奖。随后,由宜宾制药党总支书记高建华为党龄30年以上的党员代表颁发党龄证书。再由医工总院投资与资产管理部主任武霞、审计与法律事务部主任高莉和宜宾制药公司高管为公司获得2021年度先进专项的6名项目负责人和9名先进个人进行颁奖。
最后,医工总院党委书记、副院长,宜宾制药董事长杨适名发表讲话。他在讲评宜宾制药公司2021年度工作时提出,公司能够见亮点、稳支点、不断创造新的增长点,必然未来可期。他强调,一要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,通过思想政治学习和业务能力培养,不断增强做好党建工作和业务工作的决心和能力;二要选好赛道,管好用好人才,捋顺机制快出发;三要开源节流,既注重效率又要保证质量,两手抓、两不误;四要加强顶层设计,进一步拓展市场,降本增效,打造销售优势;五要深植发展土壤,找准企业定位,从做强品种、拓宽渠道、保障供应、强化队伍等方面共同发力,掌握市场主动。
杨适名书记的讲话情真意切、催人奋进,为新的一年里宜宾制药的全面发展添注了信心和底气。
(姚露/文)